Добро пожаловать обратно!
Практика оптимизма в действии
Что такое счастье для меня?
Конструктивная обратная связь
Круг влияния и интеграция знаний
Завершение в кругу благодарности
WOW-опыт сотрудника к опыту клиента
Сонаправленность ценностей
Признание на основе ценностей
Два дня обучения. Минимум теории и максимум практики. Инновационные техники для формирования новых бизнес-подходов в вашей компании и личном восприятии.
Все участники тренинга получают рабочую тетрадь, карточки благодарности и карточки «Ценности».
Для группы формируется Телеграм-чат, который остается действующим все последующее время, что позволяет участникам задавать вопросы и делиться успехами внедрения новых знаний в корпоративную культуру своей компании.